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工伤赔偿留依据保全证据作用大

 案情简介
  5月的一天,
  丁×娥在上班途中,
  发生车祸,至其受
  伤。在治疗伤期间,丁×娥多次与公司交涉要求按工伤处理,公司均以没有劳动合同为由拒绝。因丁×娥有一个月工资没有领,故申请公证处对其领取工资的过程进行保全证据,以证明其与公司的劳动关系。公证处受理申请后,派公证人员与丁×娥一起来到其工作的×公司,对其领取工资的过程进行保全证据公证,并向其出具了公证书。
  案情分析
  根据劳动法相关规定,建立劳动关系应当订立劳动合同。在本案例中,王某在×公司工作,已经形成事实上的劳动关系,依法应当签订书面劳动合同。但由于当事人的疏忽,没有签合同,无法提交有效的证明材料,其收集的证据,如果没有第三方,如公证机关的证明,很可能被认定为无效证据,致举证不能,其合法权益得不到有效保护。公证机关保全其在×公司领取工资过程这个证据,间接地证明了其与公司存在劳动关系。
  法律链接
  随着新市民大量进入城市务工,因未签订劳动合同而导致无法正常索赔或无法依法享受工伤待遇的情况时有发生,本案中,王某与用工单位之间处于相对弱势,其收集、固定证据的能力相对较弱。公证机关发挥其证明的公信力,使当事人的合法权益得到有效的保障。目前该案已经提交劳动仲裁机关进行仲裁,公证书被仲裁机关采纳。

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点击次数:  更新时间:2018-08-30 09:31:53  【打印此页】  【关闭

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